祥益代理年薪過百萬不是夢平均月入5萬至10萬常態化

汪敦敬,MH

祥益地產總裁
美國林肯大學榮譽管理博士
加拿大特竟瑊z學院院士
僱員再培訓局委員(2012-2018)
僱員再培訓局「地產代理業　行業諮詢網絡」召集人(2013年4月-2024年3月31日)
地產代理監管局委員(2014-2020)
地產代理監管局執業及考試委員會委員(2010-2020)
地產代理監管局專業發展委員會委員(2014-2020)

地產代理監管局紀律委員會委員(2013-2020)
香港專業地產顧問商會榮譽會長及秘書長(2013-2021)
職業訓練局房地產服務業訓練委員會委員(1/4/2021-31/3/2025)
屯門區公民教育委員會名譽會長(2011-2021)
社會福利署之屯門區福利協調機制委員(2011-2024)
屯門區少年警訊名譽會長會副主席(2014-2024)
屯門健康城市協會主席
青山寺慈善信託理事會理事(2023-2023)
僱員再培訓局「地產代理業　技術顧問」1/10/2023-31/3/2025
其他公職

2018-08-29

過去週末，十大屋苑僅錄得一宗成交，屬半年新低，加上回佣、水票及「人海舖海」成為地產界的主流，可見同業搵食愈來愈艱難。儘管如此，主要從事二手物業市場的祥益地產以「多舖少人」對抗「人海舖海」大形勢，昨日總裁汪敦敬公布過去一年的成績表：根據公司過去12個月的發薪記錄，沒有任何持牌代理在任何一個月食「白果」，維持祥益「零白果」的傳統，人均每月開單達4.3宗，而且有16%的員工年薪過百萬，近半員工年薪亦超過60萬，換言之，祥益每2個代理便有1人平均月入超過5萬，屬公司普遍的常態！

汪生表示，公司重視每一位員工，向來奉行「祥益均富」的理念，更認為幫助全體員工的收入穩定才是成功的企業！因此公司以專業的流程將資源(包括客源及盤源)分配，配合「多舖少人」的市場策略，確保前線有足夠的開單機會，人均開單宗數亦長期維持3至5宗的水平！達到代理平均月入超過5萬屬普遍常態！年薪過百萬不是夢！此外，以月入5萬為例作計算，撇除每月約1萬的開支下，假如承做8成按揭，代理只需儲蓄20個月可購買400萬的物業，儲蓄25個月便可購買500萬的物業。事實證明，祥益已超過七成員工起碼擁有一個物業！汪生續稱，祥益地產創立以來以「逆流堅持三十載真盤真價真說話」為宗旨，公司上下一直做好本份堅守正道，致力提升地產代理的專業形象，歡迎有志之士加入祥益成為我們的一份子！

*上述資料只供參考之用，若因資料錯漏而引致任何不便或損失，祥益地產概不負責